Warum brauchen wir Sie?
In Verbindung mit dem Supply Chain-Manager verantworten Sie die operative Steuerung Ihres Bereichs und sorgen für die reibungslose Abwicklung der Versandaktivitäten.
In dieser Funktion werden Sie insbesondere folgende Aufgaben übernehmen:
- Die Aktivitäten des Teams entsprechend dem Liefer- und Bestandsplan organisieren und priorisieren;
- Sicherzustellen, dass die Produkte innerhalb der vorgesehenen Fristen verfügbar sind;
- Die Organisation anlassbezogen anpassen, um die Geschäftstätigkeit zu gewährleisten;
- Sicherzustellen, dass die Anforderungen der Kunden und Lieferanten sowie die internen Verfahren und Protokolle eingehalten werden;
- Die Eingabe der Eingänge und/oder Ausgänge in die ERP-Software sicherzustellen;
- Versanddokumente und Vorbereitungsunterlagen bearbeiten;
- Die Leistungsindikatoren (KPI) Ihres Insels überwachen;
- Kontrolle der Übereinstimmung der Empfehlungen und Sendungen mit den zugehörigen Dokumenten
- Die Logistikmitarbeiter zu begleiten und zu schulen, um ihre Vielseitigkeit zu entwickeln;
- Die Erfolgsfaktoren zu identifizieren und aktiv an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mitzuwirken.
Ist diese Stelle das Richtige für Sie?
Sie verfügen über eine logistische Ausbildung, z. B. einen Technischen Baccalauréat in der Lagerlogistik, und haben Berufserfahrung von 5 bis 10 Jahren.
Sie müssen unbedingt Berufserfahrung in der Industrie haben.
Sie sind vertraut mit den Computern und der Nutzung eines ERP-Systems.
Sie besitzen die CACES-Zertifikate 1 und 3.
Die Stelle ist tagsüber besetzt.
Gut zu wissen
Bei Oxymetal einzusteigen bedeutet, Teil einer europäischen Industriegruppe zu werden, die von sechs gemeinsamen Werten und einem leistungsstarken und kollegialen Team getragen wird.
Technische und abwechslungsreiche Berufe, sich weiterentwickelnde Karrierewege sowie die Gesundheit und Sicherheit jedes Einzelnen stehen bei uns im Mittelpunkt.
Ihre Vorteile, wenn Sie bei uns einsteigen
- Ein individuell zugeschnittener Integrationsprozess, damit der Einstieg in die neue Stelle unter optimalen Bedingungen gelingt.
- Eine fundierte theoretische und praktische Ausbildung in unseren Berufsfeldern, bereits bei Arbeitsantritt und während der gesamten beruflichen Laufbahn.
- Attraktive Karrieremöglichkeiten und eine individuelle Betreuung: Jahres- und Entwicklungsgespräche, Mitarbeiterbeurteilungen.
- Eine attraktive Vergütung: Gewinnbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen und Urlaubsgeld.
- Soziale Absicherung für Sie und Ihre Familie.
- Ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Privat- und Berufsleben dank festgelegter Arbeitszeiten, der Einhaltung von Ruhezeiten und der Möglichkeit zur Telearbeit, sofern die jeweilige Stelle dies zulässt.
- Die Kosten für öffentliche Verkehrsmittel werden zu 50 % übernommen.
- Bei einem Umzug: Doppelmietzulage während der Probezeit und Übernahme der Umzugskosten.
Alle unsere Stellen stehen Menschen mit Behinderung offen. Der der Klarheit halber in der männlichen Form verfasste Stellenanzeigetext lässt keinerlei Rückschlüsse auf das Geschlecht des Stelleninhabers zu.